Planowanie Strategiczne Planowanie Strategiczne

Planowanie Strategiczne

  • Zarządzanie i organizacja
    • Zarządzanie i leadership
    • Zarządzanie projektami
    • HR
    • Zarządzanie jakością i procesami
    • Logistyka i zarządzanie operacyjne
    • Zarządzanie ryzykiem i compliance
  • Biznes i ekonomia
    • Ekonomia i finanse
    • Marketing i sprzedaż
    • Analiza biznesowa i strategia
    • Przedsiębiorczość i innowacje
    • Statystyka
    • Rozwój zawodowy i edukacja
  • Prześwietlamy marki
  • Dla biznesu
  • Lifestyle
Reading: Second Female – co to za marka?
Udostępnij
Szukaj
Planowanie StrategicznePlanowanie Strategiczne
Font ResizerAa
Search
  • Kategorie
    • Analiza biznesowa i strategia
    • Dla biznesu
    • Ekonomia i finanse
    • HR
    • Lifestyle
    • Logistyka i zarządzanie operacyjne
    • Marketing i sprzedaż
    • Przedsiębiorczość i innowacje
    • Prześwietlamy marki
    • Rozwój zawodowy i edukacja
    • Statystyka
    • Zarządzanie i leadership
    • Zarządzanie jakością i procesami
    • Zarządzanie projektami
    • Zarządzanie ryzykiem i compliance
Have an existing account? Sign In
Obserwuj nas
© by Planowanie Strategiczne. All Rights Reserved.

Second Female – co to za marka?

Adam Pietrewicz
Aktualizacja: 2025-10-13 14:06
Adam Pietrewicz
przezAdam Pietrewicz
Redaktor naczelny
Redaktor naczelny serwisu PlanowanieStrategiczne.pl. Dziennikarz, publicysta, ekspert w dziedzinie zarządzania z 15-letnim doświadczeniem w branży mediowej. Absolwent Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego. Pasjonat żeglarstwa i fotografii.
Obserwuj:
- Redaktor naczelny
3 min. czytania
Udostępnij
Udostępnij

Second Female to duńska marka modowa, która zdobyła uznanie w całej Europie dzięki unikalnemu połączeniu skandynawskiej prostoty z francuskim wyczuciem elegancji i kobiecości.

Historia i geneza marki

Second Female powstała w 2000 roku w Kopenhadze. Założycielami marki są Preben Laust i Steen Holtermann, którzy stworzyli przestrzeń dla kobiet ceniących wyrafinowaną prostotę oraz komfort.

Brand szybko wpisał się w kanon skandynawskiego designu dzięki przemyślanym fasonom, spójnej estetyce oraz odpowiedzialnemu podejściu do produkcji.

Filozofia i charakter oferty

Marka koncentruje się na czterech sezonowych kolekcjach rocznie, łącząc ponadczasową klasykę z subtelnymi odniesieniami do aktualnych trendów. Wyróżniają się one:

  • wyraźnie kobiecymi sylwetkami,
  • ręcznie rysowanymi printami,
  • oversize’owymi swetrami i eleganckimi garniturami.

Projektanci kładą nacisk na minimalizm, komfort noszenia oraz wyczucie detalu. Ubrania utrzymane są w stonowanej kolorystyce, szyte z wysokiej jakości tkanin, takich jak wiskoza, bawełna czy jedwab, i sprawdzają się zarówno w casualu, jak i w stylizacjach biurowych.

Odpowiedzialność społeczna i etyka

Second Female przykłada dużą wagę do zrównoważonego rozwoju, prowadząc procedury due diligence oparte na wytycznych OECD. Kluczowe działania obejmują:

  • coroczne mapowanie i weryfikację łańcucha dostaw,
  • rozwój polityk dotyczących m.in. wykorzystywania chemikaliów, warunków pracy i odpowiedzialności społecznej,
  • stałe testy bezpieczeństwa produktów pod kątem zawartości substancji chemicznych.

Dzięki transparentności, regularnym audytom oraz aktywnemu dialogowi z dostawcami marka minimalizuje ryzyka środowiskowe i społeczne na każdym etapie produkcji.

Oferta produktowa

Second Female specjalizuje się w damskiej odzieży. W kolekcjach znajdziesz m.in.:

  • sukienki koszulowe,
  • spódnice, bluzki, swetry, kardigany,
  • płaszcze, eleganckie żakiety i spodnie,
  • akcesoria, takie jak czapki czy dodatki tekstylne.

Projekty marki wyróżnia dbałość o detale, wyważona paleta barw oraz wszechstronność – od stylu casual po office look.

Pozycja na rynku i konkurencja

Second Female odnajduje się w segmencie skandynawskiej mody premium. Jej główni konkurenci to:

  • Samsøe Samsøe,
  • Ganni,
  • Baum und Pferdgarten,
  • By Malene Birger.

Cechą wyróżniającą Second Female jest nacisk na kobiecą sylwetkę ujętą minimalistycznymi środkami oraz konsekwentna strategia odpowiedzialności społecznej. Marka obecna jest w butikach stacjonarnych oraz w czołowych sklepach internetowych (m.in. Zalando, Van Graaf, Showroom).

Właściciel i zarządzanie

Brand zarządzany jest przez duński zespół z siedzibą w Kopenhadze. Nie odnaleziono informacji o przejęciach lub właścicielach spoza oryginalnego zespołu – firma pozostaje niezależna i rozwija się organicznie na rynkach zagranicznych.

Nie znaleziono informacji, by pod marką Second Female funkcjonowały inne firmy, produkty lub usługi niepowiązane bezpośrednio z modą damską czy tekstyliami — marka ma spójny, jednoznaczny profil.

Second Female to propozycja dla kobiet ceniących elegancki minimalizm i jakość, która łączy oszczędność formy z wyrazistymi detalami oraz etycznym podejściem do produkcji.

Podziel się artykułem
Facebook LinkedIn Email Kopiuj link Drukuj
przezAdam Pietrewicz
Redaktor naczelny
Obserwuj:
Redaktor naczelny serwisu PlanowanieStrategiczne.pl. Dziennikarz, publicysta, ekspert w dziedzinie zarządzania z 15-letnim doświadczeniem w branży mediowej. Absolwent Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego. Pasjonat żeglarstwa i fotografii.

Rzetelna wiedza dla Ciebie

Wszystkie nasze artykuły są wnikliwie weryfikowane przed publikacją pod względem merytorycznym, stylistycznym i ortograficznym. Przekonaj się o jakości wiedzy.

Poradniki & Badania

Struktura organizacyjna firmy – typy, znaczenie i wpływ na efektywność

Poznaj, czym jest struktura organizacyjna i jakie ma znaczenie dla efektywności firmy. Odkryj typy struktur, takie jak struktura płaska czy…

Zarządzanie i leadership
2026-01-23

Cele operacyjne – definicja i znaczenie metody, mierzalność i korzyści

Poznaj kluczowe aspekty, jakie mają cele operacyjne w strategii organizacji. Dowiedz się, jak wyznaczać mierzalne i osiągalne cele oraz jakie…

Analiza biznesowa i strategia Zarządzanie i leadership
2026-01-16

Jak kultura organizacyjna wpływa na strategię firmy i zaangażowanie pracowników

Kultura organizacyjna to kluczowy element wpływający na strategię i cele firmy. Dowiedz się, jak liderzy mogą kształtować wartości i normy,…

Analiza biznesowa i strategia HR
2026-01-16

Jak lean management zmienia zarządzanie: zasady, narzędzia i wdrożenia

Poznaj kluczowe zasady i narzędzia lean management, które zrewolucjonizowały zarządzanie w różnych sektorach. Odkryj, jak ograniczyć marnotrawstwo i poprawić wydajność.…

Zarządzanie i leadership Zarządzanie jakością i procesami
2025-12-19

Tematy

  • Analiza biznesowa i strategia
  • Dla biznesu
  • Ekonomia i finanse
  • HR
  • Lifestyle
  • Logistyka i zarządzanie operacyjne
  • Marketing i sprzedaż
  • Przedsiębiorczość i innowacje
  • Rozwój zawodowy i edukacja
  • Statystyka
  • Zarządzanie i leadership
  • Zarządzanie jakością i procesami
  • Zarządzanie projektami
  • Zarządzanie ryzykiem i compliance

Planowanie Strategiczne

pl. Powstańców Warszawy 2, 00-030 Warszawa, Polska
tel. +48 22 100 40 67
redakcja@planowaniestrategiczne.pl

Poznaj nas >

Social media

  • Mapa strony
  • O nas
  • Współpraca PR i reklama
  • Polityka prywatności
  • Kontakt

© PlanowanieStrategiczne.pl. Wszelkie prawa zastrzeżone.

Welcome Back!

Sign in to your account

Username or Email Address
Password

Lost your password?